Knowledge is the new cool.

nimbles blog

De belangrijkste sollicitatietips

Solliciteren voor een baan is voor velen een spannend en vaak stressvol proces. Hoe bereid je het beste voor en wat zet je allemaal in de sollicitatiebrief? Je wilt vanzelfsprekend een goede indruk achterlaten, want je krijgt nooit een tweede kans om een eerste indruk te maken. In dit artikel lees je de belangrijkste sollicitatietips om jouw sollicitatieproces soepel te laten verlopen.

hoe schrijf je een goede wervende tekst voor je profiel?

 

 

 

 

 

 

 

Curriculum Vitae

De eerste indruk van jou als persoon geef je af met je curriculum vitae ofwel je cv. Maar wat moet er nou allemaal in een cv staan? Het begint bij jouw contactgegevens. Je voor- en achternaam, adres, geboortedatum, telefoonnummer en je e-mailadres moeten erin staan. Beschik jij over een rijbewijs? Vermeldt dit er dan ook bij.

Stel jezelf kort voor met een persoonlijk stukje over wie jij bent. Dat is erg creatief en het is onderscheidend van andere cv’s. Hierna vertel je over de werkervaring waarover jij beschikt. Vernoem vooral de banen waar jij serieus werkervaring hebt opgedaan en niet de banen die je maar heel kort hebt volgehouden, dit geeft geen goede indruk.

Je opleiding(en) zijn erg belangrijk om te vermelden. Vanaf je middelbare schooldiploma’s tot het heden. Heb jij een relevante minor of studentenactiviteit gedaan? Geef dit dan ook aan in jouw cv. Dit geldt ook voor de relevante kennis en vaardigheden die jij hebt opgedaan.

Tot slot, is het een pluspunt als jij een foto van jezelf op je cv zet. Je wordt beter onthouden als iemand een beeld van je hebt!

Sollicitatiebrief

In de sollicitatiebrief kun je jezelf onderscheiden van de overige kandidaten. Ten eerste, zorg ervoor dat je sollicitatiebrief geen opsomming wordt van je cv. Dit leest erg stroef en daarnaast geef jij niet aan waarom je nou zo goed past bij dit bedrijf en deze functie.

Ten tweede, ken het bedrijf waar je solliciteert. Waar staat het bedrijf voor en waar wil het naartoe? Neem deze kernwaarden mee in je sollicitatiebrief, zodat je direct opvalt.

Tot slot, waarom zou het bedrijf jou moeten aannemen? Hier onderscheid je jezelf van de rest. Laat je creativiteit los en schrijf je professionaliteit aan. Implementeer een klein beetje humor als dit op zijn plaats valt binnen het verhaal wat je wilt vertellen. Vertel wat jij aan het bedrijf kan toevoegen!

Het sollicitatiegesprek

Met het sollicitatiegesprek ben je aan het eind gekomen van het sollicitatieproces. Per functie verschilt het of dit uit één of meerdere gesprekken bestaat. Ter voorbereiding is het belangrijk dat jij aanvoelt wat het bedrijf van je vraagt. Bij een groot corporate bedrijf is het van belang dat je in pak aankomt, of in ieder geval netjes gekleed. Bij een creatieve en jonge start-up kan je het vaak afdoen met een “casual” outfit, voel dit dus goed aan. Verdiep je goed in het bedrijf, weet waar ze voor staan en vraag jezelf af waarom dit bij jou past. Waarom past deze functie goed bij mij en op welke manier voldoe ik aan de eisen in de vacature? Tot slot, is het altijd goed om zelf een paar vragen voorbereid te hebben die jij aan het bedrijf wilt stellen, zo toon je ook interesse in hen en laat je een goede indruk achter!

Ga naar de website

Over Nimbles.

We zijn opgericht in 2015 met het doel ouders helpen in hun zoektocht naar de beste begeleiding voor hun kind. Wij willen met ons onafhankelijke platform de wereld van aanvullend onderwijs transparanter en eerlijker te maken. We vergelijken huiswerkbegeleiders, bijlesdocenten en andere dienstverleners en we helpen mensen met kiezen van de oplossing voor hun kind. Met 1500+ aanbieders in Nederland blijven we ouders helpen om steeds de beste keuze te maken voor hun kind.

Lees meer

Vergelijk én vind de beste begeleiding bij jou in de buurt.

Bekijk onze partners

Samantha
Jolanda
Naomi
Marene